Nuo sausio gyventojai gaus didesnes tiek senatvės, tiek ir netekto darbingumo (neįgalumo), tiek ir šalpos pensijas. Didės ir priemokos mažiausių pensijų gavėjams. Kokios dydžio pensijos tikėtis? Senatvės, netekto darbingumo ir…
LMPF IX suvažiavimas savo veiklos gairėse ateičiai pirmaeiliu uždaviniu numatė skubiai baigti buvusių miškų urėdijų profesinių sąjungų struktūros pertvarkymus. 2020 – 01-03 VMU Dubravos regioninio padalinio Pageležių girininkijos raštinėje įvyko…
LR Seime vykusioje konferencijoje apie istorinį Lietuvos miškų valdymą ir dabarties iššūkius buvo išsakyta idėja valstybei priklausantį miškų valdymą perduoti kuriai nors ūkine veikla užsiimančiai ministerijai bei pakeisti Valstybinių miškų…
Valstybinę darbo inspekciją (VDI) pasiekė informacija, jog kai kurie darbdaviai, pasinaudodami keičiama neapmokestinamojo pajamų dydžio apskaičiavimo tvarka, teikia darbuotojams siūlymus pakeisti darbo sutartyse numatytą darbo užmokestį. Nuo 2020 m. sausio…
Aplinkos ministras Kęstutis Mažeika pripažįsta, kad Seime trūksta politinės valios įvykdyti kadencijos pradžioje inicijuotą saugomų teritorijų reformą. „Politinės valios nebuvimas Seime, matyt, ir tie rinkiminiai metai, dėl to man asmeniškai…
Valstybinių miškų urėdijos (VMU) parduotos medienos kainos 2019 m., palyginti su 2018 m., krito 40%. Subliuškus kainų burbului, atitinkamai 35% sumažintos nenukirsto miško kainos, kurios galios ir 2020 m. Vaidotas…
LMPF dalyvauja ES fondų investicijų veiksmų programos remiame projekte „Profesinių sąjungų ir darbdavių bendradarbiavimo modelis vystant socialinį dialogą“. Kaip šio projekto dalyviai numatome pravesti profsąjungos narių mokymus 3-4 profesinėse sąjungose…
Ankstesniame straipsnyje pateikėme šiurkštaus darbo pareigų pažeidimo sampratą ir atvejus, kada atleidimas iš darbo laikomas proporcingu padarytam nusižengimui ir nešališku darbdavio sprendimu, bei kas žinotina tiek darbuotojui, tiek darbdaviui. Šioje…
Darbo kodekso 58 straipsnis numato galimybę darbuotoją atleisti darbdavio iniciatyva dėl sutartyje nustatytų pareigų pažeidimo. Tačiau ar visais atvejais darbuotojo atleidimas tokiu pagrindu laikomas pagrįstu ir nediskriminuojančiu darbuotojo, pavyzdžiui, dėl…
